| Auteur | Lawrence paul / lorsch jay |
|---|---|
| Editeur | LES EDITIONS D'ORGANISATION |
| Impression | 1989 |
| Etat | Bon état |
| Disponibilité | 1 en stock |
| Prix |
|
| Référence | R200079920 |
|---|---|
| ISBN 10 | 2708110918 |
| ISBN 13 | 978-8-2708-1109-1 |
| EAN 13 | 9782708110915 |
| Classement Dewey | 810 |
| Fiche créée le | 17/11/2017 |
Adapter les structures de l'entreprise : integration ou differenciation ( insuffisance de la théorie classique de l'organisation, différenciation départementale, résolution des conflits, théorie relativiste, degré de différenciation,etc) par Lawrence paul / lorsch jay
LES EDITIONS D'ORGANISATION. VERS 1989. In-8. Broché. Bon état, Couv. convenable, Dos satisfaisant, Intérieur frais. 237 pages. 5 PHOTOS DISPONIBLES.. . . . Classification Dewey : 810-Littérature américaine
Traduit de l'américain par J. Ludru. Préface de Michel Crozier. SOMMAIRE : Les insiffisance de la théorie classique de l'organisation, Les conditions de liquidation des conflits entre départements, stratégie d'intégration; études relatives à l'environnement et aux tâches) Classification Dewey : 810-Littérature américaine
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